Hoe regelen we de looks?

Doeneke Werkpret
3

Zo’n kek pakje lijkt mij ook wel wat voor op het werk. Mag dat? Dat een werkgever een korte broek met teenslippers verbiedt, snap ik wel. Dat ziet dat er vaak weinig fraai uit. Bij deze organisatie vermeldt het kledingvoorschrift niets over zo’n kek pakje. Wel staat er ‘draag geen rode broek’. Hoezo verbied je een rode broek?

Een werkgever heeft een instructierecht over hoe jij je kleedt op ’t werk. Als basis voor deze instructies gelden objectieve rechtvaardigingsgronden. Goede redenen. Zoals veiligheid, gezondheid en hygiëne op de werkvloer. Vaak betekent dat een verbod op all-over-the-body piercings of teenslippers …

Nastreven van een professionele uitstraling van de organisatie is ook een objectieve rechtvaardigingsgrond. Tsja. Die is lastig. Wat is een professionele uitstraling? Betekent dat geen hoofddoek? Geen diep decolleté? Geen tattoos? Geen korte broek? Wel een oorbel of twee, maar geen neusringetje? Wel een tongpiercing zolang je verstaanbaar bent? Geen rode broek? Zoiets botst met de grondrechten van werknemers. Er gelden voor werkgevers regels binnen dit instructierecht. Maar weinig is absoluut. Met als gevolg soms merkwaardige kleedinstructies.

Naast de objectieve rechtvaardigingsgronden moeten kledingvoorschriften in het huishoudelijk reglement van een organisatie staan. Een medewerker kent en aanvaardt dit reglement bij het tekenen van de arbeidsovereenkomst. En ben je als werkgever op een dag die saaie lichtblauwe overhemden helemaal zat – en spreek je je medewerkers hierop aan? Zo’n verrassings-kleding-verbod mag niet zomaar. Een medewerker heeft ook het recht zichzelf te zijn. In een eigen outfit met een eigen kleur. Gewoon naar eigen keuze. Best logisch toch?

Een rode broek – Doeneke wil ’t proberen!

Codes bij gedrag zijn een zorgpunt ook qua kleding. Dat is altijd zo geweest en komt altijd terug in nieuwe vormen. Complimenten voor deze leuke blog.

3 reacties

Laat een reactie achter op Tom Visser Reactie annuleren

Het e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *

Doeneke Werkpret
6
Hart & ziel

Ze zit aan de eettafel met de nabestaanden. Zorgvuldig luistert ze naar alle wensen. Waar en wanneer is de uitvaart? Wat komt er op de rouwkaart? Ze werkt met de dood, als uitvaartondernemer. Kordaat hakt zij knopen door. Ze verzorgt bij dit hartverscheurende proces alles tot in de puntjes. Wat …

Doeneke Werkpret
2
Een heerlijk leventje

Zij heeft mijn droombaan. Zo’n baan waar je van je creatieve liefhebberij je werk maakt. Schrijven, schilderen, koken, dansen of – zoals zij – zingen …  In haar prachtige jurk zingt ze de sterren van de hemel. Wat een stem. Goddelijk. Ze zingt haar sopraansolo. Zij is de ster. De dirigent, …

Doeneke Werkpret
4
Met de Franse slag

‘Een broodmachine koop je niet, die krijg je’, lees ik. Inderdaad verstoffen heel wat van deze bakbeest-miskopen in kelderkasten en schuren. Ik heb er geen en wil er geen. Voor mij gaat er niets boven vers gebakken brood van een Franse bakker. Gelukkig vind je die ook hier meer en meer. …

Door de site te te blijven gebruiken, gaat u akkoord met het gebruik van cookies. meer informatie

De cookie-instellingen op deze website zijn ingesteld op "Toestaan cookies" zodat je makkelijk op deze site kan surfen. Als je op deze site blijft zonder je cookie-instellingen te wijzigen of je klikt hier op "Accepteren" dan ga je akkoord met deze instellingen.

Sluiten